現在庫のない書籍リスト

労働法3分レッスン

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著者
編者/編著者/編集 労働調査会
監修
発行 労働調査会
発行日 2011-02-15
判型/頁数 A5判/256頁
本体価格 1,400円
送料 【1部 216円税込】
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ISBN 978-4-86319-173-0
備考 品切重版未定
制作
現在庫: 在庫無し
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要約

労働法には、労働基準法だけでなく、労働者派遣法、労働契約法、労働安全衛生法など、さまざまな法律が含まれている。それゆえ、会社の経営者や労務担当者らが、一から労働法を身につけ、実務に結びつけるのは至難の業だ。
本書はそんな読者に、実際に必要な労働法をピックアップして、わかりやすく説明している。2009年10月に、定期誌の別冊として出された『コンプライアンス経営を実践する 職場の法律3分レッスン(上・下)』の合本、改訂版であり、最新の労働法も掲載している。

【目次】

はじめに

第1章 定義

1 労働基準法における労働者
2 使用者の定義
3 賃金の支払い方法
4 労働時間
5 休憩時間
6 休 日
7 就業規則
8 年次有給休暇
9 管理監督者
10 平均賃金
11 時間外労働

第2章 契約①

1 労働条件の明示
2 賠償予定の禁止
3 有期労働契約
4 未成年者の労働契約

第3章 契約②

1 解 雇
2 解雇制限
3 解雇の予告
4 制裁
5 懲戒解雇
6 休業手当

第4章 賃金

1 割増賃金
2 賞与
3 賃金控除
4 退職金
5 賃金台帳
6 最低賃金
7 ノーワーク・ノーペイの原則

第5章 労働時間

1 1ヵ月単位の変形労働時間制
2 フレックスタイム制
3 1年単位の変形労働時間制
4 労使協定
5 事業場外のみなし労働時間
6 専門業務型裁量労働制
7 企画業務型裁量労働制
8 労働時間等設定改善委員会
9 時間外労働の限度基準
10 監視・断続的労働
11 深夜業

第6章 休日・休暇

1 振替休日
2 年次有給休暇の比例付与
3 年休の計画的付与
4 宿日直勤務
5 産前産後休業
6 生理休暇

第7章 その他の労働基準法

1 労働基準法上の諸権利に係る時効
2 労働基準法による記録の保存
3 非常時払い
4 育児時間と育児短時間勤務等の措置

第8章 労災保険

1 業務上災害
2 通勤災害
3 療養(補償)給付
4 休業(補償)給付
5 障害(補償)給付
6 遺族(補償)給付
7 介護(補償)給付
8 葬祭料
9 二次健康診断等給付
10 特別支給金給付
11 第三者行為災害
12 支給制限
13 中小事業主等の特別加入制度
14 海外派遣者の特別加入制度

第9章 育児・介護休業

1 育児休業
2 介護休業
3 子の看護休暇・介護休暇
4 時間外労働の制限

第10章 労働安全衛生

1 健康診断
2 衛生管理者
3 産業医
4 安全管理者

第11章 社会保険

1 傷病手当金
2 出産手当金
3 標準報酬月額

第12章 雇用保険

1 基本手当
2 給付制限
3 賃金日額
4 就業手当
5 高年齢雇用継続給付
6 育児休業給付

第13章 労務一般

1 整理解雇
2 配転
3 出向
4 転籍
5 競業避止特約
6 パート労働者
7 不利益変更
8 採用内定
9 経歴詐称
10 私傷病休職制度
11 セクシュアルハラスメント
12 試用期間
13 労働保険
14 ユニオン・ショップ協定
15 性による差別
16 年俸制
17 兼業禁止
18 母性健康管理
19 会社分割と労働契約の継承
20 退職
21 安全配慮義務

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