労務管理-労働実務全般

新訂4版わかりやすい就業規則の作り方

カテゴリー ー 労務管理-労働実務全般
著者
編者/編著者/編集 社団法人 日本労務研究会 編著
監修
発行 社団法人 日本労務研究会
発行日 2011-03-10
判型/頁数 B5判/224頁
本体価格 2,000円
送料 【1部 220円税込】
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ISBN 978-4-88968-087-4
備考
制作
現在庫: 在庫有り

要約

中小企業全般で使用できる就業規則作成のための分かりやすい手引書。労働条件や就業上遵守すべき規律に関する具体的細目を定め、見直すときに役立つ必携マニュアルです。平成22年4月1日施行の改正労働基準法など、平成23年2月1日現在の最新法令に完全対応した最新版!

【目次】

第1編 就業規則の予備知識
 第1章 就業規則の意義と効果
 第2章 就業規則の内容
 第3章 就業規則作成(変更)の手続
 第4章 就業規則の周知と運用
第2編 就業規則(例)とその解説
 第1章 総則
 第2章 採用、異動等
 第3章 服務規律
 第4章 労働時間、休憩及び休日
 第5章 休暇等
 第6章 賃金
 第7章 定年、退職及び解雇
 第8章 退職金
 第9章 安全衛生及び災害補償
 第10章 教育訓練
 第11章 表彰及び懲戒
第3編 参考資料
 その1 各種規定・労使協定・様式記入例
 その2 労働基準法(抄)・労働基準法施行規則(抄)
 その3 労働基準法関係告示
 その4 労働契約法
 その5 就業規則に関するチェック・ポイント

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